介護職・ヘルパー
🌟お仕事の内容🌟
👉ケア職・医師・看護師・リハビリ技士・ケアマネージャー等多職種チームで要ケア者に対するケアを行っていただきます。
「働き甲斐のある職場づくり」への5つの取り組み
① 職員の安全対策「コンプライアンス推進室」:一線を越えた悪質な暴力や暴言には、グループ内弁護士と警察OBが対処します。
②ヘルスケアサポート制度:産休、結婚休暇、休業中の傷病手当金などのほか年1回の定期健診と生活習慣改善指導を実施しています。
③ サポート中のケア事故対策:勤務中やケア途中に事故にあった場合はサポート中の災害として総合補償制度(保険制度)を利用できます。
④ 提携の保養所を会員価格で:リゾートトラスト(株)との提携により、国内19か所・海外2,900か所(59か国)のホテル等の施設を会員料金で利用できます。
👉退職金制度:あり(勤続2年以上で支給)
👉提携の保養所利用(会員料金で利用できます。)
👉リエゾンルーム(悩み相談室)を設置
👉サポート遂行中の事故は総合補償制度でカバーされます。
👉年1回の健康診断は同社の産業保健・健康管理部で実施されます。
👉互助会制度
👉入居可能住宅(単身用)あり
😊 一緒に楽しく働きましょう!
滋賀県近江八幡市大房町1002番地1
JR東海道本線(米原-神戸)「近江八幡駅」バス・車8分近江鉄道八日市線「近江八幡駅」バス・車8分
介護老人保健施設(老健)
正社員(正職員)
【🎁ボーナス:】 年2回 計3.2ヵ月(過去実績)
✨ 働くことで充実した生活をサポートします!
退職金 育児休暇制度
※退職金制度あり:勤続3年以上
通勤手当(上限あり50,000円/月)
資格手当(介護福祉士:40,000円)
休日勤務手当(500円/回)
夜勤手当(5,000円/回)
その他手当(職務手当:17,000円/月、介護手当:37,000円/月、早出手当:500円/回)
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
【1】:08:30~17:00(休憩60分)【2】:07:00~15:30(休憩60分)【3】:11:30~20:00(休憩60分)【4】:16:30~09:30(休憩120分)
※就業時間【1】~【4】の交替勤務
年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 年間休日日数:113日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
※ローテーション割による 年末年始・国民の祝日 ライフプラン休暇2日 慶弔休暇