介護職・ヘルパー
👉ケア福祉士サポートすべて
・地域密着型特別養護老人ホームでのケアサポート
・入居者、利用者へのケアサポート(食事や入浴、排泄などの介助)
・ユニットでのケアサポートで1ユニット9~10室
・スタッフ配置は、日勤帯2~3名、夜勤帯は2ユニットで1名の勤務体制
※転勤の可能性もあります。
👉研修制度
初任者・実務者・ケア福祉士・ケアマネージャーの取得サポート制度有り
😊 一緒に楽しく働きましょう!
兵庫県芦屋市陽光町3-75
阪神本線「芦屋(阪神)駅」バス・車6分
特別養護老人ホーム(特養)
正社員(正職員)
【基本給】165,000円~180,000円
【🎁ボーナス:】年3回 計4.0ヶ月(過去実績)
※給与は、経験を考慮します
<給与モデル>常勤(夜勤あり)371万円(実務者研修保有・介護経験1年程度)
✨ 働くことで充実した生活をサポートします!
退職金 育児休暇制度
■退職金制度あり 勤続4年以上
■中途入職者研修あり(7日間) 基本的な業務研修、接遇、看護師による医療研修、介護士による技術研修など
■働きながら資格取得ができる法人の補助制度あり
通勤手当(実費支給 上限なし)
調整手当(10,000円/月)
資格手当(10,000円/月)
夜勤手当(5,500円/回)
その他手当(処遇改善手当7,000円/月)
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
(1):07:30~16:30(休憩60分)(2):10:00~19:00(休憩60分)(3):12:00~21:00(休憩60分)(4 夜勤):17:00~10:00(休憩120分)
※変形1ヶ月単位・労働時間は週平均40時間
有給休暇 月9休 年間休日日数:108日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
※休日は、シフト制