介護の求人・転職・募集は【介護転職サポート】
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サービス提供責任者
🌟お仕事の内容🌟
👉サービス提供責任者サポートすべて
・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付
・お客様宅の事前訪問(アセスメント)
・お客様との契約締結
・サービス計画書とケア目標の設定
・ホームヘルパーさんの指導・同行
・ケアサービスの提供
・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催
・ケアマネジャーへのサービス報告
・サービス担当者会議の出席・改善提案
・ケア給付費請求サポート
・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネートサポート など
※チーム制で対応していますので、サポート体制はしっかりと整えられてます。
😊 一緒に楽しく働きましょう！
埼玉県川口市芝高木2-20-12
ＪＲ京浜東北線「蕨駅」バス・車6分
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
正社員(正職員)
【📈昇給あり：】あり
【🎁ボーナス：】あり（過去実績）
✨ 働くことで充実した生活をサポートします！
育児休暇制度 介護休職制度
■自転車通勤可 ■社内業務向けに関しては、中途入社の方向けに中途社員研修4、5日、その他職種ごとの勉強会を開催(例:中途社員研修、業務研修、ケアスタッフ導入研修、スキルアップ研修など) ■おまかせ助成制度：社員の日常生活支援を目的に、やさしい手の自費各サービス利用料の6割相当を手当として支給する。なおサービス利用料には初回登録料及び交通費は含まないものとする。 ■保育園料補助制度：保育園料補助制度は、既存社員の戦略化の視点や新規採用の視点から勤務継続又は勤務しようとする者に対し、当規定に定める認可外保育園料の支出軽減を図るため福利厚生の観点より保育園料の一部を補助することにより、社員の充足に資することを目的とする制度である。(保育園料補助については雇用形態ごとに定める) ■福利厚生代行会社との提携：福利厚生専門の代行業者と提携しております。宿泊施設やフィットネスクラブ、自己啓発、育児・介護などの幅広いメニューを会員優待料金にて利用制限なく何度でもご利用いただけます。
通勤手当（35,000円まで）
住宅手当（世帯主20,000円／月）
家族手当（配偶者20,000円／月、両親・子4,000円／月）
残業手当（時間外手当）
役職手当
資格手当
その他手当（食事手当：5,000円／月、介護負担軽減手当）
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
１ ：16:00～10:00(休憩60分)
年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇 年間休日日数：124日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
■シフト制
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