介護職・ヘルパー
🌟お仕事の内容🌟
👉ケアサポートすべて
・食事や排せつ、入浴等のケア
・積極的にコミュニケーションを図り、ご利用者に寄り添いながらの心身の健康増進・保持
・さまざまな生活リハビリ
・適切な介助や見守り等による転倒等の危険回避
・レクや趣味、生きがい活動、など
😊 一緒に楽しく働きましょう!
香川県東かがわ市馬篠1227番地20
JR高徳線「鶴羽駅」バス・車10分
特別養護老人ホーム(特養)
契約社員(職員)
【基本給】172,500円~240,100円
※経験により給与優遇あり
【📈昇給あり:】あり
【🎁ボーナス:】年2回 計3.50ヶ月分(過去実績)
※📈昇給あり:・🎁ボーナス:は個人の能力、実績により支給
【特定処遇改善加算】年2回一時金として支給(過去実績)
✨ 働くことで充実した生活をサポートします!
財形貯蓄 育児休暇制度 介護休職制度 駐車場
■退職金共済加入
■看護休暇制度
■正社員登用制度
■研修受講や資格取得の支援あり
■職務給制度
通勤手当(実費支給上限26,000円/月)
資格手当(3,000円~6,000円)
皆勤手当(5,000円)
夜勤手当(6,000円/回)
その他手当(処遇手当:10,000円、特殊業務手当:10,400円~14,500円、年末年始手当、扶養手当:配偶者16,000円(世帯主の場合)、グループリーダー手当:3,000円)
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
1:07:00~16:00(休憩60分)
2:09:30~18:30(休憩60分)
3:16:00~09:00(休憩180分)
■変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
■シフトによる(交替制)
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇 年間休日日数:107日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
■勤務割表による
■希望休あり
■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
■リフレッシュ休暇:年2日、勤続5年・10年・15年・20年経過時に付与、公休日などと連続して取得可能