介護職・ヘルパー
🌟お仕事の内容🌟
👉住宅型有料老人ホームでのケアサポートすべて
食事介助、排泄介助、就寝ケア、レク企画・実施など
【教育体制】
・3ヶ月間の「ファミリー制度」
上司以外の採用担当+ケア教育担当が勤務をそろえて出勤します。困ったことがあれば多方面に相談ができるので、どこに相談したらいいだろうと言った不安を取り除くことができます。
・ひとりでできるもんシート
独り立ちまでのチェックシートがあるためどこまでできているかが明確で、できるようになってから独り立ちになるので安心です。
😊 一緒に楽しく働きましょう!
愛知県名古屋市東区葵3-14-3
名古屋市営地下鉄桜通線「車道駅」徒歩4分
正社員(正職員)
【基本給】170,200円
【📈昇給あり:】年2回(1回2,000円)※別途定期📈昇給あり:があり
【🎁ボーナス:】年2回(378,800円~532,200円/年額)※前年度実績
【💰月のお給料:例】介護福祉士:317,500円~355,000円 /💰月のお給料: 初任者研修:265,200円~/💰月のお給料:
✨ 働くことで充実した生活をサポートします!
財形貯蓄 退職金 育児休暇制度 介護休職制度 託児所(日中対応) その他制度
■退職金制度(勤続5年以上) ■財形貯蓄制度 ■子育て支援金200万円以上
■社内積立制度 ■事業所内託児所完備 ■制服貸与 ■会社指定の資格取得費用は全額補助
■定期健診、ストレスチェック全額負担
■社外親睦会費補助手当 ■引越費用助成金制度
■結婚祝金、出産祝金、離婚見舞金、弔慰金
通勤手当(上限25,000円/月)
資格手当(初任者研修:1,700円)
夜勤手当(10,000円/回)
その他手当(グレード手当(S2想定):7,500円、改善支援手当:15,000円、特定処遇改善手当(非介護福祉士):3,000円、処遇改善手当:15,300円)
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
①:07:00~16:00(休憩60分)②:10:00~19:00(休憩60分)③:16:00~10:00(休憩120分)
週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇 月8休 月9休 年間休日日数:114日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
希望休:3日/月、結婚休暇、忌引き休暇
※有給休暇の消化率80%