介護の求人・転職・募集は【介護転職サポート】
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介護職・ヘルパー
🌟お仕事の内容🌟
👉ガン末期、難病の方に特化した施設内にて訪問ケアサポート並びに生活サポートサポートを担当していただきます
・リネン交換、食事調理、吸引（資格ある人のみ）、移乗、口腔内清掃、体位変換、環境整備（掃除）、食事介助、漂白・消毒・洗浄、入浴介助、清拭、洗濯、おやつ介助、ご利用者リース用品管理、更衣介助、排泄介助、施設内の物品管理 など
※ホスピス内に訪問ケアステーションを開設している事業形態ですが、基本的には施設内でのサポートとなります
◎訪問の時間とサポート内容が１日のスケジュール票で決められており、基本的にはそちらに沿ってサポートしていただきます。
◎日勤５人、夜勤２人のうちそれぞれ１人はフリーサポートを行います。（食事準備、ナースコール対応、入浴の物品準備等）＊食事の準備は湯銭調理のみです。
★病床数:29床 ★日勤帯：７～9人（看護師３、4名、ケア士４、5名）
癌末期、全体ご利用者の40% 夜勤帯：4人（看護師1～2名、ケア士2～3名）
神経難病など 全体ご利用者の60%
★電子カルテメーカー：カナミック（ipadでの入力作業があり）
😊 一緒に楽しく働きましょう！
静岡県静岡市葵区瀬名1丁目11番3号
訪問看護
正社員(正職員)
【基本給】170,000円～204,500円（経験値にて変動あり）
【🎁ボーナス：】年2回（過去実績2.8カ月前後）
【処遇改善一時金】286,000円（過去実績）
【💼手当：】初任者・実務者15,000円／介護福祉士25,000円、処遇改善💼手当：60,000円／月、夜勤💼手当：：8,000円/回 （月4～6回想定）※研修期間中は50％、期間1週間～2か月
【📈昇給あり：】年1回
✨ 働くことで充実した生活をサポートします！
退職金 育児休暇制度 駐車場 その他制度 資格取得奨励金制度
■退職金制度：あり（勤続3年以上で支給）
■定年制度：あり（一律65歳）
■制服支給あり
■車通勤可（駐車場有）
■長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）
■健康診断支援制度
■安全サポート制度（安全保護具費用補助）
■心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
通勤手当（実費支給上限あり月額:30,000円 ）
資格手当（初任者研修・実務者研修15,000円、介護福祉士25,000円、喀痰吸引第１号第２号研修の修了者：10,000円）
夜勤手当（8,000円※OJT期間は50％）
その他手当（処遇改善手当月額60000円）
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
07:00～16:00(休憩60分)09:00～18:00(休憩60分)11:00～21:00(休憩60分)17:00～09:30(休憩90分)
4週8休制 年末年始休暇 有給休暇 月9休 年間休日日数：110日 初年度有給日数：13日 最大有給日数：20日 年末年始休暇日数：3日
※毎月15日までにシフト希望を出して、25日には翌月シフトの確定です
※有給休暇（入社3か月後に13日付与）
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