ケアマネ(介護支援専門員)
ケアプラン作成
訪問調査
ケアマネジメントに係るサポート
※担当制
😊 一緒に楽しく働きましょう!
東京都杉並区清水3-31-10yashimaビル2F
西武新宿線「井荻駅」徒歩7分
訪問看護
正社員(正職員)
※固定給+職能給+時間外固定給
※歩合給:3,000円~/件
■🎁ボーナス::年2回(6月・12月)
■📈昇給あり::年1回(7月)
✨ 働くことで充実した生活をサポートします!
退職金 慶弔見舞金制度 育児休暇制度 永年勤続制度
■保育料補助あり(子一人5,000円)
■各種社会保険完備(任意労災・スーパー任意労災含む)
■フレックスタイム制度(入社6ヵ月経過後より適用)
■企業型確定拠出年金制度
■研修会費助成制度あり(メディカルフットケアアドバイザー、トータルプロフットケアリスト・マスターの認定資格取得可能)
■住宅支援制度あり ■出産祝い金支給制度 ■慶弔見舞金支給制度
■健康診断・インフルエンザ予防接種補助
■入社祝い金制度 ■初期給与保障制度
通勤手当(上限30,000円/月)
家族手当(扶養する配偶者及び子10,000円)
その他手当(認定調査手当:1,000円/件、主任ケアマネージャー取得者20,000円/月、保育料補助:子一人5,000円)
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
日勤:08:45~17:45(休憩60分)
完全週休2日制 日曜日 年末年始休暇 夏季休暇 出産・育児休暇 その他休暇 年間休日日数:116日 夏季休暇日数:3日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日 年末年始休暇日数:6日
※日曜+他1日(月~土まで選べます)、GW休み(2日)、有給休暇(法定通り)