サービス提供責任者
・ケア計画の作成
・ご家族や関係機関と連絡調整
・サービスの利用に係る調整
・ホームヘルパーの指導や相談役
・サービスが計画通り行われているかの見極め
<ポイント>
◆研修制度が充実 先輩職員が丁寧に指導しております
◆様々なケア事業を展開しており、社内での情報共有等連携も抜群
◆年113休日とプライベートとの両立もしやすい環境
◆福利厚生制度の充実 安心してご就業いただけます
😊 一緒に楽しく働きましょう!
埼玉県春日部市大場1138-1高橋第三店舗1F
東武伊勢崎線「武里駅」徒歩3分
正社員(正職員)
※💰月のお給料:211,300円+🎁ボーナス: 基本給2ヶ月分
※精皆勤💼手当:、日祝💼手当:(月平均2回分)、職務💼手当:等、毎月支払われる💼手当:を含みます。
■📈昇給あり::年1回 ■🎁ボーナス::年2回
✨ 働くことで充実した生活をサポートします!
退職金
※退職金制度:勤続3年以上
■制服貸与
■労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
■研修制度
■定年65歳
通勤手当(社内規定あり)
精勤手当(6,000円/月)
その他手当(保育手当(2歳に達するまで:25,000円・小学校入学始期まで:10,000円)、職務手当(5,000円/月)、日祝手当(2,000円/回)、年末年始手当)
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
日勤:09:00~18:00(休憩60分)
※日勤実働8時間
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月8休 年間休日日数:113日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
※月8~10日休み リフレッシュ休暇:3日