仕事内容

🌟お仕事の内容🌟

👉ケアサポート専門員（ケアマネジャー）サポートすべて
お客様のケアプラン立案に関するマネジメント、お客様・ご家族との連絡調整サポート、入居前の事前面談　等
😊 一緒に楽しく働きましょう！

勤務地

東京都墨田区立花6-7-10

アクセス

ＪＲ総武線「平井(東京)駅」徒歩15分

サービス種別

雇用形態

正社員(正職員)
契約社員(職員)

給料

■📈昇給あり：：年1回
■🎁ボーナス：：年2回／過去実績4.0ヶ月分　※業績に応じて支給
✨ 働くことで充実した生活をサポートします！

福利厚生

財形貯蓄 退職金 社員持株会制度 育児休暇制度 介護休職制度

■制服貸与
■徒歩自転車通勤奨励金（1勤務につき200円）
■まなびネット割引制度（ニチイ学館のケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引で受講できます）
■労働組合加入（日本介護クラフトユニオン加盟：お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済あり）
■定期健康診断の実施（婦人科健診、腰痛健診等もあり）
■安全衛生委員会の設置（従業員の健康保持・増進の支援、労働災害の防止、メンタルヘルスケア対策等、安全衛生に関する教育・啓蒙活動を実施し、職場の安心と安全に取り組む委員会）
■EAPの取り組み（従業員の「カラダとココロの健康づくり」のために電話や対面、WEBカウンセリングが受けられます。従業員の家族も無料で受ける事ができます）
■社内報の作成・配布（ニチイケアパレスの社内情報誌。月1回作成し全社員に配布）
■クラブ活動（バレーボール、フットサル、野球、駅伝、バドミントン、テニス、音楽などホームの枠を超えて参加できるクラブ活動があります）

諸手当

通勤手当（上限50,000円／月）
住宅手当（8,000円　※世帯主のみ）
家族手当（子（18歳未満）：5,000円／月（第1子・第2子1人につき）・第3子以降10,000円／月（1人につき）、配偶者・60歳以上の父母または祖父母：なし）
残業手当（所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給）

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

日勤：09:00～18:00(休憩60分)

※1ヶ月単位の所定労働時間制（31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間）

休日・休暇

有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇 月9休 初年度有給日数：10日

■月9日休ローテーション制（閏年以外の2月は月8日公休）　※リフレッシュ休暇：年3日、メモリアル休暇：年1日、結婚休暇：7日、出産休暇：3日、産休：産前6週間、産後8週間、看護休暇、ドナー休暇