介護の求人・転職・募集は【介護転職サポート】
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ケアマネ（介護支援専門員）
🌟お仕事の内容🌟
👉ケアプランセンターでのケアマネジャーサポートすべて
・要サポート・要ケア認定の申請
・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成
・モニタリング 等
😊 一緒に楽しく働きましょう！
京都府八幡市男山八望3番1Ｂ47-105
京阪本線「樟葉駅」バス・車10分
正社員(正職員)
【📈昇給あり：】有（過去実績）
【🎁ボーナス：】有 年2回 0～50万円（過去実績）
✨ 働くことで充実した生活をサポートします！
退職金 企業年金 社員持株会制度 慶弔見舞金制度 育児休暇制度 介護休職制度 駐車場 その他制度 資格取得奨励金制度
■定期健康診断 ■退職金制度：勤続3年以上 ■法人独自の福利厚生制度 ■個人年金など（従業員拠出） ■キャリアパス制度 ■産前産後休暇、育児休暇、介護休業 ■公的資格取得・自己啓発支援制度 ■制服貸与
通勤手当（上限50,000円／月、車通勤上限：31,600円／月（社内規定あり））
家族手当（扶養手当：配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円）
残業手当（残業代全額支給）
資格手当
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
08:30～17:30(休憩60分)
※変形1ヵ月単位
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇 年間休日日数：116日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
※月9日休み(2月は8日)
※リフレッシュ休暇：月1日付与（試用期間終了後）
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