介護職・ヘルパー
ケアの必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。
トップダウンのやらせるケアではなく現場の意見を大切に、良いと思った事は、まずやってみる!その中で不都合があれば、見直し、改善、さらに実践。
このような繰り返しが、自信の成長に繋がる事と何よりご利用者への良いサービスを実現すると考えております。
お若いスタッフも多く、活気のある施設です!
😊 一緒に楽しく働きましょう!
東京都新宿区上落合1-17-8
西武新宿線「下落合(東京)駅」徒歩1分
特別養護老人ホーム(特養)
正社員(正職員)
退職金 慶弔見舞金制度 育児休暇制度 介護休職制度
■会員制リゾートホテルの利用など
【研修制度】
■入職時研修、階層別研修、介護技術研修、海外研修(北欧)など
通勤手当
住宅手当
家族手当
資格手当
夜勤手当
その他手当(早番手当)
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
早番:07:00~16:00(休憩60分)日勤:09:00~18:00(休憩60分)遅番:10:00~19:00(休憩60分)遅番:12:15~21:15(休憩60分)
夜勤:21:00~07:00(休憩120分)
※シフト制
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
2月は月8日休み、リフレッシュ休暇(年2日)