ケアマネ(介護支援専門員)
利用者様のケアプランの作成、ケア相談、関係機関との調整など。
ここがポイントPOINT!♪✨️
◆子育て中の職員も多数在籍 助け合いながらお仕事をしています。
◆ISO9001認証を取得しており、独自のサポート改善システムや教育訓練なども充実
◆幅広い年代の方がご活躍中
😊 一緒に楽しく働きましょう!
東京都杉並区荻窪2-29-3
JR総武線「荻窪駅」徒歩13分JR中央線「荻窪駅」13分京王井の頭線「高井戸駅」20分東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪)「荻窪駅」13分
正社員(正職員)
■📈昇給あり::年1回
■🎁ボーナス::年2回 計3.5~4ヵ月分(過去実績)
✨ 働くことで充実した生活をサポートします!
退職金 永年勤続制度
※退職金制度あり:勤続3年以上
・定期健康診断、ストレスチェック実施
・産業医の配置、衛生委員会の設置(職員の健康保持・増進の支援、労働災害の防止、メンタルヘルスケア対策等)
・各種休暇制度あり(結婚・育児・介護・忌引き等)
・指導担当制、各種研修、資格取得支援制度あり、住宅借り上げ制度あり(対象者のみ)
・社内イベント多数(全体懇親会・BBQ大会等)
・再雇用制度あり:65歳まで(定年60歳)
通勤手当(上限100,000円/月まで)
残業手当
資格手当(介護支援専門員 8,000円)
その他手当(職務手当:管理職手当 ・主任手当 10,000円 ・副主任手当 5,000円 等、業務手当:居宅マネジメント業務 12,000円、子育て支援手当 :配偶者 5,000円 ・18歳未満の子 5,000円、年末年始手当 :12/29~1/3に勤務した者 1,000円/日、時間外手当、休日勤務手当)
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
日勤:08:30~17:30(休憩60分)
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇 月9休 初年度有給日数:10日 最大有給日数:40日
※シフト制 1か月9休(2月のみ8休) ■特別休暇(結婚休暇、出産休暇、忌引休暇など)、生理日休暇