介護の求人・転職・募集は【介護転職サポート】
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介護職・ヘルパー
👉看護小規模多機能型居宅ケア事業所でのケアサポートすべて
訪問看護・訪問ケア・通い・泊まりの４つのサービスを一体的に提供できる事業所です。
４つのサービスを柔軟に組み合わせることにより、ご利用者の在宅生活継続の可能性を伸ばすサービス提供を実施いたします。
特に、病院から短期間で退院する方、病状が安定せずに在宅生活に不安がある方等がスムーズに在宅での生活が送れるようにサポートすること、病院と在宅との中間地点としての役割も期待されています。
＜主なサポート内容＞
👉通所利用者（定員18名）への対応
・日中の活動を身体ケアを中心として援助、施設への送迎(運転可能者のみ)、レク活動
👉自宅利用者への訪問ケア
・生活援助すべて（料理や掃除・洗濯などの家事すべてから日用品の買い物代行など）
・入浴・排泄、食事などの各種身体介助
👉食事作り
・加工食品の温め・刻み・盛り付けなど、の簡単な調理
※利用者：29名(最大) 通所利用者：定員18名
ここがポイントPOINT！♪✨️
◆提供できるサービスが多岐に渡るため、さまざまなスキルを磨けます。
◆時短勤務制度あり プライベートとの両立◎
◆研修制度充実！未経験の方やブランクがある方でも働きながらスキルアップを目指せます。
◆小規模ならではの寄り添ったケアを実現しやすいです。
◆ケアマネ、店舗責任者やマネジャーなど、キャリアアップも目指せる環境です。
◆前月の中旬までには希望休を踏まえたシフトがでるため、子供の保育園や学校行事にもしっかり対応ができます。
😊 一緒に楽しく働きましょう！
埼玉県さいたま市北区奈良町32-4
ＪＲ高崎線「宮原駅」徒歩15分
正社員(正職員)
＜介護福祉士モデル／世帯主・配偶者及び子1名扶養＞月収28万円（夜勤4回想定）
■📈昇給あり：：年1回 🎁ボーナス：：年2回
✨ 働くことで充実した生活をサポートします！
育児休暇制度
■各種研修制度
■保養施設の利用等
■ユニフォーム完全支給
■時短勤務制度あり
■職種変更制度あり
通勤手当（上限：35,000円／月）
住宅手当（20,000円※世帯主のみ）
家族手当（配偶者：20000円）
残業手当
役職手当
資格手当
夜勤手当（5,000円）
その他手当（食事手当：5,000円）
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
日勤（基本）：08:30～17:30(休憩60分)
夜勤：16:00～10:00(休憩120分)
※日勤帯：上記時間帯でシフト制 変形労働時間制(月最長177時間)
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 年間休日日数：124日 初年度有給日数：10日
※シフト制（希望休を踏まえたシフト作成）
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