ケアマネ(介護支援専門員)
🌟お仕事の内容🌟
👉ケアマネージャーサポートすべて
・利用者様のアセスメント、プラン作成
・毎月のモニタリング
・サービス担当者会議開催、運営推進会議
・ケア保険申請手続き
・施設全体の利用者様、ご家族様の相談窓口・情報把握
・利用者様の受診付き添い、入院時の準備、送迎サポート
・可能な限り、フロアのヘルプ
・その他、居宅ケアマネ同様のサポートなどを行っていただきます。
😊 一緒に楽しく働きましょう!
大阪府高槻市須賀町65-10
阪急京都本線「高槻市駅」バス・車5分
特別養護老人ホーム(特養)
正社員(正職員)
【基本給】207,200円~227,500円
【📈昇給あり:】1月あたり2,000円~5,000円(過去実績)
【🎁ボーナス:】年2回 計3.00ヶ月分(過去実績)
■賃金は経験、資格等により決定します。
■ケアマネージャーの実務経験が5年以上ある方は、月収:247,800円~266,900円(程度※諸💼手当:込)
✨ 働くことで充実した生活をサポートします!
育児休暇制度 介護休職制度 駐車場
■退職金制度あり:勤続年数3年以上 ■定年あり:一律60歳 ■再雇用あり:上限65歳まで ■看護休暇制度あり ■UIJターン歓迎 ■マイカー・バイク通勤要相談:任意保険加入必須 ■職務給制度あり:業務の種類、経験、資格に応じて給与を決定 ■復職制度あり:本人からの申出により面接を実施
通勤手当(実費支給(上限なし))
住宅手当(10,000円)
役職手当(5,000円~)
その他手当(特定処遇改善手当 4,000円~4,000円、職務手当 7,000円~7,000円、ベア加算手当 8,000円~8,000円、扶養手当(配偶者 10,000円/第1子 10,000円/第2子以降 5,000円))
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
09:00~18:00(休憩60分)
1か月単位の変形労働時間制
有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 年間休日日数:107日
■合計年間休日・休暇 111日 ■リフレッシュ休暇 4日 ■入職時リフレッシュ休暇付与(就業規則の定めによる) ■有給休暇は3ヶ月経過後10日付与(就業規則の定めによる)