介護職・ヘルパー
🌟お仕事の内容🌟
👉特別養護老人ホームにおけるケアサポートすべて
・身体ケア(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
・レクや趣味活動のサポート
・自立に必要な生活訓練のサポート
・外出の際の付き添い
・生活やケア内容についての記録・報告
・シーツ取替え、清掃 など
👉入浴はすべてケア機械浴ありなのでケアの負担軽減
👉記録はタブレット
👉キャリアパスの推進
ケアの教員資格を持つ専任の職員により、就職前からサポートを行います。さらに就職後3年間はOJTやOFF-JTを含め包括的にスキルアップをサポートしています。
👉資格取得サポート
ケア職員初任者研修、ユニットリーダー、ケア福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなど資格取得に向けた研修及び費用のサポートもしています。
👉子育てサポート
厚生労働省の子育てサポート企業「くるみん」認定を受け、家庭との両立を図る諸活動や勤務時間などに配慮。育休から復職した後のサポート体制も充実しています。
👉休憩室の充実
明るい自然の光が差し込む広々とした休憩室に、無料のコーヒー&ティーサーバーや雑誌も用意。心からリラックスできる居心地良い空間を確保しています。
😊 一緒に楽しく働きましょう!
静岡県静岡市葵区柳町185番地5
JR東海道本線(東京-熱海)「静岡駅」バス・車8分
特別養護老人ホーム(特養)
正社員(正職員)
【基本給】165,700円~233,700円
【🎁ボーナス:】 年2回(過去実績3.0ヵ月)
【📈昇給あり:】年1回
✨ 働くことで充実した生活をサポートします!
退職金 育児休暇制度 駐車場
■退職金制度あり(勤続3年以上で支給)
■退職金共済:加入
■定年制度:あり(一律60歳)/再雇用制度:あり(65歳まで)
■制服貸与
通勤手当(実費支給 上限13,000円/月 ※電車・バスは実費、車は規定による)
資格手当(3,000円/月)
夜勤手当(5,600円/回)
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
08:30~17:30(休憩60分)07:00~16:00(休憩60分)10:00~19:00(休憩60分)17:00~10:00(休憩120分)22:00~07:00(休憩60分)
※変形 1ヵ月単位
夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇 年間休日日数:119日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
※ローテーション制 ※年間休日数114日のほか、有給休暇の計画的付与5日あり(合計119日)