介護職・ヘルパー
就労を目指している障害のある方への就労サポートサポート
・障害のあるお子様を対象に、就労に必要な知識習得や能力の向上を促すためのサポートを行っていただきます。
・活動プログラムなどを通して、お一人おひとりに寄り添いサポートして頂きます。子供たちやご家族のお気持ちに寄り添える優れた人権感覚と子供たちの成長をサポートすることにやりがいを感じる方をお待ちしております。
※大阪市西成区内の同法人施設へ異動の可能性あり
😊 一緒に楽しく働きましょう!
大阪府大阪市西成区北津守3-6-4
南海高野線「津守駅」徒歩7分南海高野線「木津川駅」徒歩7分
障がい者施設
契約社員(職員)
退職金 慶弔見舞金制度 永年勤続制度 資格取得奨励金制度
社会保険、食事補助、資格取得(お祝い金・受講料補助)、退職金制度、慶弔給付、永年勤続、奨学金返済補助、ポイント式、カフェテリアプラン(生活・医療)
■正社員への登用制度あり■
①介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士をお持ちの場合
人事評価で基準を達成できれば、最短で入職半年後から登用試験受験資格が発生
②上記以外の場合
人事評価で基準を達成できれば、最短で入職2年後に登用試験受験資格が発生
通勤手当(上限150,000円 ※6ヶ月定期代)
資格手当(8,000~10,000円/月)
その他手当(処遇改善手当(13,000円/月)、こども手当(7,000円/月/人もしくは、17,000円/月/人(配偶者がいない場合))、プリセプター手当(10,000円/月)、年末年始手当(3,000円/日))
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
【日勤】:09:00~18:00(休憩60分)
土曜日 日曜日 年末年始休暇 年間休日日数:105日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
※土曜日については、月1回程度出勤あり